Tại sao bạn cần phải giới thiệu bản thân khi đi phỏng vấn

Trong các cuộc phỏng vấn thì các nhà tuyển dụng đều yêu cầu chúng ta giới thiệu bản thân mình một cách ngắn gọn dễ hiểu. Vậy tại sao chúng ta cần phải giới thiệu bản thân khi đi phỏng vấn, và khi giới thiệu cần nói gì để gây được ấn tượng?

1. Vì sao cần giới thiệu bản thân?

- Trước khi đi phỏng vấn chi tiết về chuyên môn, thường nhà tuyển dụng sẽ phải lắng nghe sơ qua ứng viên giới thiệu về chính bản thân mình.
- Mục đích chính của việc giới thiệu này đó chính là giúp hỗ trợ nhà tuyển dụng nắm bắt được các thông tin nổi bật của ứng viên, đồng thời giúp ứng viên xây dựng được ấn tượng trong mắt các nhà tuyển dụng.
- Bên cạnh đó việc giới thiệu bản thân sẽ tăng được sự tương tác giữa các nhà tuyển dụng với ứng viên của mình, cũng như tạo ra được không gian thoải mái giữa ứng viên và nhà tuyển dụng.
- Chú ý cần phải nêu bật được những điểm mạnh, điểm yếu của bản thân để cho nhà tuyển dụng thấy được sự chuyên nghiệp, đồng thời cũng khéo léo đưa ra các lý do vì sao bản thân lại phù hợp với vị trí của công ty.

2. Những nội dung cần có trong phần giới thiệu bản thân

- Lời cảm ơn

Trước khi bắt đầu bạn cần nói lời cảm ơn với nhà tuyển dụng vì đã tạo cơ hội cho e tham gia vòng phỏng vấn tại công ty. Lời cảm ơn sẽ giúp tạo ấn tượng mạnh trong mắt nhà tuyển dụng, và bạn sẽ được đánh giá là một người chuyên nghiệp.

- Giới thiệu tên tuổi

Sau khi bạn đã gửi lời cảm ơn chân thành đến từ nhà tuyển dụng, thì bạn chắc chắn sẽ cần thêm phần giới thiệu như tên, tuổi các sở thích của bản thân. Giới thiệu càng chi tiết sẽ càng được nhà tuyển dụng đánh giá cao hơn.

- Giới thiệu về trình độ học vấn chuyên môn

Đây chính là phần quan trọng, bạn cần giới thiệu bản thân mình đã có kinh nghiệm gì trong lĩnh vực này, cung như các kỹ năng chuyên môn. Việc nhà tuyển dụng có đọc bản CV của bạn trước đó rồi vẫn không được đánh giá cao bằng việc bạn giới thiệu. Nhà tuyển dụng sẽ đánh giá về bạn chi tiết và mang tính chính xác cao hơn.

Bạn có thể đọc thêm: https://job3s.com/tin-tuc/cv-thuc-tap-it

- Điểm mạnh, điểm yếu của bản thân

Đây là một trong những điểm nổi bật khi bạn giới thiệu bản thân giúp cho người tuyển dụng đánh giá chính xác con người của bạn. Vì thế cần phải trình bày cụ thể về điểm mạnh, nhưng hãy khéo léo khi nói về điểm yếu.

- Cuối cùng cần giới thiệu mục tiêu của mình

Mục tiêu càng chi tiết cụ thể thì nhà tuyển dụng sẽ đánh giá được bạn có muốn gắn bó lâu dài với công ty hay không. Do đó bạn cần thể hiển rõ mục tiêu ngắn hạn, dài hạn thể hiện được tầm nhìn của bạn.

Sau bài viết trên, Job3s hy vọng bạn đã tích lũy cho bản thân nhiều kinh nghiệm thực tế để có cho mình cuộc phỏng vấn tốt đẹp, thành công.